Nó khiến cho địa vị của người đó thấp hơn. Tình trạng này sẽ tạo ra âm thanh, bát độ và/hoặc âm lượng cao hơn lúc bình thường. Thêm vào đó, hãy chú ý xem liệu người đó có cố gắng kiểm soát hơi thở để giữ bình tĩnh hay không.
ông đã chiếm được niềm tin của họ. Và phụ trách một nhóm khoảng mười hai… Nhiều người nhìn sự thay đổi trong tư duy như là một biểu hiện của sự yếu đuối.
Nó có giá cao hơn lựa chọn đầu tiên của bạn, nhưng không có nguyên liệu tái chế ở bên trong. Vì thế, để giữ uy tín và theo mánh lới chính trị, Nixon đã nói: “Tôi không muốn bất kỳ ai không bỏ phiếu cho John Kennedy chỉ vì ông ấy là một tín đồ Công giáo. Mặc dù vậy, trên thực tế lịch sử, nỗ lực của ông ấy không có tác dụng gì.
Điều này phá tan bất kỳ động lực nào để cậu con trai thú nhận. Thành phố nơi nhân viên sinh sống cũng có trên bảng tên. Kỹ thuật này được sử dụng để đạt được sự tin cậy.
Mục tiêu là hãy tự nhiên và thoải mái. Do đó, nó sẵn lòng chấp nhận những lời nói tiếp theo. Việc gọi cho cô bồ cũ và kết tội cô ta sẽ không có tác dụng.
Những điều đó được nói ra như thế nào (21) Tốc độ trả lời câu hỏi Đây là một manh mối rất tinh tế, tuy vậy chúng ta có thể tìm thấy những ví dụ về điều này trong cuộc sống hằng ngày. Để thể hiện sự trung thực trong thông điệp của mình, hãy sử dụng các kỹ thuật dưới đây:
Kịch bản A: Giả sử bạn được nhân viên công ty du lịch gợi ý một chương trình đi nghỉ năm ngày. Cho dù cô ấy trả lời đúng thì cô ấy vẫn có thể lừa dối bạn sau khi các bạn đã đính hôn. Quy trình này có thể nhận biết bằng cách nhìn vào mắt người đó.
Nếu đôi môi câm lặng thì người ta sẽ nói bằng đầu ngón tay; sự phản bội tiết ra từ người đó ở từng lỗ chân lông. ” Chưa bao giờ tôi hết kinh ngạc vì chúng ta dễ dàng dao động trước một việc gì đó “trông” chính thống đến thế. Sau đó, có vẻ như bạn đang đề nghị người đó đưa ra một vấn đề khác, nhưng trên thực tế, câu hỏi mới của bạn nhằm tìm được câu trả lời cho câu hỏi ban đầu.
Cho dù người đó được đào tạo đến mức độ nào nhưng một khi đã diễn hết kịch bản, họ không được chuẩn bị gì nữa và đó chính là thời điểm mà bạn muốn họ phải đến. Chẳng hạn: “Mel, tôi vừa nói chuyện với Cindy, và chị ấy bảo rằng chị ấy thấy mệt mỏi với việc anh nhờ người khác làm thay để có thể về sớm. Nếu người đó cảm thấy thoải mái với vị trí của mình và an tâm với hành động mà mình thực hiện, họ sẽ di chuyển đầu về phía người đối diện nhằm tiếp cận gần hơn với nguồn thông tin.
Sợ hãi: “Anh biết không, anh có thể đánh mất tất cả. Nhưng chúng cực kỳ thích hợp khi xem xét tình huống. Do đó, anh phát cáu vì anh lo lắng cho sức khỏe của mình.